Desafios Cênicos

Treinamento com técnicas teatrais para pessoas e grupos, com foco no atendimento e vendas.

PÚBLICO - ALVO

Profissionais de vendas, gestores e lideranças.

POR QUE FAZER

Superar desafios.
Revelar e treinar lideranças.
Trabalhar soluções em atendimento e vendas - vivências.
Favorecer o trabalho em equipe – criar soluções em conjunto.
Aumentar o nível de criatividade e espontaneidade – flexibilidade.
Reforçar os vínculos com a empresa e equipes.
Despertar o espírito empreendedor, na profissão.
Integração e motivação.
Atividade lúdica – artística.

COMO FUNCIONA

Chamamos os encontros de Teatro Espontâneo de ENSAIOS. No módulo DESAFIOS CÊNICOS, são três ensaios de três horas cada um, encerrando-se com a apresentação das cenas, com as soluções alcançadas no treinamento.

PRIMEIRO ENSAIO

Contrato grupal.
Aquecimento.
Jogos dramáticos.
Técnicas de Improvisação com os temas do treinamento. (vivências).
Compartilhamentos.

SEGUNDO ENSAIO

Aquecimento.
Debate em cena – improvisações com as soluções emergentes
Desafio: produção das cenas das conclusões.
Compartilhamento – Conteúdos sobre teatro.

TERCEIRO ENSAIO – AUDIÇÃO

Os participantes serão orientados a produzirem as cenas trabalhadas, para apresentação em palco, com o melhor nível de produção possível, com a orientação dos coordenadores.

Serão cenas curtas – esquetes -, apresentadas pelos grupos formados nos ensaios. Os papeis, a serem desempenhados pelos participantes, são: atores, diretor, cenógrafos, figurinistas, contrarregras, iluminadores, sonoplastas, etc. Esses papeis poderão ser acumulados, a critério de cada grupo e segundo as necessidades técnicas e artísticas, dos esquetes.

Compartilhamento final – Celebração da estreia.

DURAÇÃO

Três turnos de 03 horas, cada um.

O treinamento DESAFIOS CÊNICOS é estruturado para ser aplicado em dois dias, com dois ensaios no primeiro dia e o ensaio final, a audição, no segundo dia.